MASTERMIND – przygotuj się i zmień pracę na lepszą.

 

  • Jeśli szukasz pracy i nie bardzo Ci to wychodzi …
  • Wysyłasz dokumenty aplikacyjne i masz mało zaproszeń na spotkania …
  • Chodzisz na spotkania, ale nie otrzymujesz propozycji pracy …
  • Nie wiesz jakie błędy popełniasz i brakuje Ci pewności siebie …
    –>> Przygotuj się i zmień pracę na lepszą!

Zapraszam Cię do grupy mastermind, której celem jest przygotowanie Cię do zmiany pracy, poprzez nabycie wiedzy i wypracowanie najlepszych rozwiązań dla Ciebie.

Mastermind to grupa ludzi, którzy spotykają się regularnie żeby się nawzajem wspierać w kierunku osiągnięcia celu, który ich łączy. Podczas spotkań uczestnicy wymieniają się doświadczeniami, opiniami, radami, motywują się i wzajemnie inspirują. Każdy uczestnik ma podczas spotkania czas na omówienie swojego problemu.
Grupa jest prowadzona przez eksperta, który dzieli się swoją wiedzą i wskazówkami oraz kieruje spotkaniami.

_____________________________________________________________________

CO ZYSKASZ

  • Dobre przygotowanie, aby przejść proces zmiany pracy skutecznie i ze spokojem.
  • Ogromne wsparcie w procesie zmiany pracy.
  • Udział w dyskusjach i wymianie doświadczeń.
  • Nowe kontakty z wartościowymi ludźmi.
  • Indywidualny kontakt ze mną pomiędzy spotkaniami.
  • Kontakt z innymi członkami grupy pomiędzy spotkaniami na prywatnej grupie FB.

5 spotkań po 1,5 h

_____________________________________________________________________

TEMATY SPOTKAŃ

1. Poznaj siebie i zbuduj poczucie wartości, które gwarantuje pewność siebie.

Pewność siebie odgrywa ważną rolę podczas rozmowy kwalifikacyjnej i nie chodzi tylko o zrobienie dobrego wrażenia. Pewna siebie osoba łatwiej radzi sobie w sytuacjach stresowych, ma lepsze nastawienie i wzbudza pozytywne emocje u rekruterów.

Popracujemy przede wszystkim nad poczuciem wartości, bo to jest fundament pewności siebie.

Pewność siebie wynika z poczucia wartości i nie jest stała i dana raz na zawsze. Pewności siebie nie można udawać, ale dobra wiadomość jest taka, że można ją wyćwiczyć! Są metody i narzędzia, dzięki którym szybko zbudujesz pewność siebie i od razu zupełnie inaczej będą wyglądały Twoje rozmowy o pracę.

2. Zamień ograniczające przekonania na przekonania wspierające a będziesz zaskoczona efektami.

Jedną z blokad w zmianie pracy na lepszą są nasze ograniczające przekonania. Dopóki nie zamienisz ich na wspierające, Twój umysł będzie sabotował Twoje wysiłki i efekty Twoich działań będą słabe.

Będziesz umniejszała swoje osiągnięcia i umiejętności, z trudnością mówiła o swoich sukcesach i silnych stronach. A wiesz, że gdy Ty nie jesteś przekonana do tego co mówisz, druga strona, czyli rekruter również nie odbiera Ciebie jako dobrej Kandydatki.

Gdy znasz siebie, swoje talenty i umiejętności oraz zamieniasz przekonania ograniczające na wspierające – pewność siebie masz gwarantowaną i szukanie pracy zamienia się w ciekawą przygodę.

3. Opracuj skuteczne dokumenty aplikacyjne.

Nauczysz się krok po kroku jak napisać skuteczne, wyróżniające się dokumenty aplikacyjne, aby otrzymywać zaproszenia na rozmowy o pracę.

Dowiesz się jak we współczesnych, konkurencyjnych czasach wyróżnić się i zwrócić na siebie uwagę rekruterów, aby nie zginąć w stosie takich samych CV.

Większość aplikacji wygląda i brzmi tak samo, dlatego Twoje dokumenty będą spersonalizowane i wyróżniające się, abyś otrzymywała więcej zaproszeń na rozmowy rekrutacyjne.

4. Przygotuj się na rozmowę rekrutacyjną i przejdź ją z sukcesem.

Rozmowa z przyszłym pracodawcą lub rekruterem to Twoja najlepsza szansa na autoprezentację. Nie zmarnuj tego i dobrze się przygotuj! Przygotowanie to istotny element twoich starań o wymarzoną pracę.

Nauczysz się jak odpowiadać na pytania, mówić o sobie i swoich zaletach oraz korzyściach ze współpracy z Tobą, odpowiadac na pytania rekruterów.

5. Jak rozmawiać o wynagrodzeniu, aby otrzymać takie jakie Ty chcesz + jak i gdzie szukać pracy?

WYNAGRODZENIE TO WAŻNY ELEMENT PRACY. Jeśli ty nie zawalczysz o swoje wynagrodzenie, właśnie teraz, nikt tego za ciebie nie zrobi!
Ta rozmowa wpłynie na twoje warunki pracy na wiele następnych lat. Bo trudniej negocjuje się podwyżkę, niż wynagrodzenie na starcie.

Nauczę Cię mojej autorskiej metody negocjowania wynagrodzenia 3K, która jest skuteczna i nie zamyka drzwi do wyższej kwoty, gdy okaże się na spotkaniu, ze obowiązków jest zdecydowanie więcej niż myślałaś!

Wysyłanie aplikacji na ogłoszenia o pracę to tylko jedna z kilku metod poszukiwania pracy. Ja znam jeszcze dodatkowe metody. Te 4 skuteczne sposoby, stosowane razem, pomogą Ci szybko zdobyć nową pracę.
A może wspólnie w grupie wymyślimy jeszcze inne metody?

_____________________________________________________________________

SPRAWY ORGANIZACYJNE, TERMINY I FINANSE

  • Spotykamy się w kameralnej grupie 6-8 osobowej.
  • Spotkania odbywają się raz w tygodniu i trwają ok. 1,5 godzin.
  • Korzystamy z Zoom. Nagrania pozostają na zamkniętej grupie na Facebooku.
  • Wspólnie ustalimy terminy spotkań tak, aby wszystkim uczestniczkom pasowało. Zaczynamy w pierwszym tygodniu czerwca.
  • Twoja inwestycja 5 spotkań po 1,5 h, w sumie 390 zł. Jedno spotkanie to tylko 78 zł.  Możliwość płatności w ratach.

 

Jeśli jesteś zainteresowana dołączeniem do grupy lub masz do mnie pytania napisz  izabela@wolyniecsobczak.com

 

Pozdrawiam

Izabela

  • Dostępnych sztuk: 3
Zamów

Copyright © 2017 Izabela Wołyniec-Sobczak.  Kursy obsługuje platforma WP Idea.